Folkeskikk og uskikk på jobben: Konfliktløsning på arbeidsplassen

Psykolog Jan Atle Andersen har arbeidet med konfliktbehandling på arbeidsplassen fra 1984, og kan vise til meget gode resultater. I denne boka deler han av sin erfaring og innsikt. Boka henvender seg til bedrifts-helsetjenester, tillitsvalgte, verneombud, personalansvarlige, og alle som vil vite mer om konflikters struktur, og hvordan de kan løses og forebygges.

Konflikter på arbeidsplassen påvirker trivsel og arbeidsinnsats. De medfører omplasseringer, sykmeldinger og oppsigelser. De trekker ofte i langdrag. Fagforeningen involveres, rettssak truer. Familielivet påvirkes. Måneder og år går, med redusert livskvalitet og lidelse for dem som er berørt. Noen får sine liv ødelagt av nederlagsfølelse, bitterhet og nag... (fra forordet)

Les et utdrag fra boka HER

Boka er utgitt på Kolofon Forlag og kan bestilles direkte fra forfatter her.